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CastellanoFomento del empleo en cooperativas y sociedades laborales - 2026
- 18/02/2026
- 19/09/2026
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Etapa
TR802G - Fomento del empleo en cooperativas y sociedades laborales - 2026
Fecha de publicación: 18/02/2026
Fecha inicio de solicitud: 02/03/2026
Fecha finalización de solicitud: 19/09/2026
Objeto
Esta Orden tiene por objeto publicar las bases y convocar las subvenciones para apoyar el emprendimiento en economía social y establecer incentivos para el fomento de la incorporación de personas socias trabajadoras o de trabajo en cooperativas o sociedades laborales, con carácter indefinido o a prueba.
Características de la ayuda
Por cada persona que se incorpore con carácter indefinido y a jornada completa, la subvención ascenderá a 6.000,00 € con carácter general.
Esta cuantía se incrementará en los porcentajes que se señalan a continuación, que son acumulables entre sí:
a) Un 25 % si la persona incorporada es una mujer.
b) Un 25 % si la persona incorporada tiene discapacidad o se encuentra en situación o riesgo de exclusión social.
c) Un 25 % si la persona incorporada tiene una discapacidad con especiales dificultades para su inserción laboral, que cumpla las condiciones definidas.
d) Un 25 % si la persona incorporada tiene más de 45 años.
e) Un 25 % si la persona incorporada tiene la condición de emigrante retornada.
f) Un 25 % si la persona tiene la condición de trans.
g) Un 25 % en caso de que el centro de trabajo al que se incorpora la persona socia esté situado en un ayuntamiento rural.
h) Un 25 % si se trata de una cooperativa juvenil.
i) Un 25 % si se trata de una entidad de nueva creación constituida inicialmente con cuatro o más personas socias trabajadoras.
Para la aplicación de los citados incrementos, se tendrán en cuenta las circunstancias que consten acreditadas en el momento de dictar la propuesta de resolución.
Por cada chico o chica incorporada como persona socia trabajadora o de trabajo a prueba la subvención ascenderá a 600,00 € al mes, por un período de entre seis (6) y doce (12) meses.
Cuando la dedicación sea a tiempo parcial o en condición de fijo discontinuo, en los términos previstos, la cuantía de los incentivos previstos en los apartados anteriores se reducirá al 50 %.
La cuantía máxima que podrá ser concedida a una entidad beneficiaria por subvenciones con cargo a este programa será de 67.500,00 €.
Personas beneficiarias
Tendrán la condición de personas beneficiarias las cooperativas y sociedades laborales que incorporen como personas socias trabajadoras o de trabajo con carácter indefinido, en centros de trabajo situados en la Comunidad Autónoma de Galicia, a las siguientes personas:
a) Personas que en el momento de la incorporación sean desempleadas inscritas como demandantes de empleo, en los términos que se indican.
b) Personas que en el momento de su incorporación estén vinculadas a la cooperativa o sociedad laboral por un contrato de trabajo fijo discontinuo.
c) Personas que en el momento de su incorporación sean socias a prueba de la cooperativa a la que se incorporan, siempre y cuando estuvieran desempleadas e inscritas como demandantes de empleo en el momento de incorporarse como tales personas socias a prueba.
d) Personas que en el momento de su incorporación sean personas asalariadas de una empresa que se transforme en una cooperativa o sociedad laboral, siempre que no tengan la condición de socias de la empresa transformada.
La incorporación deberá suponer incremento del empleo fijo y del número de personas socias trabajadoras o de trabajo indefinidas de la cooperativa o sociedad laboral beneficiaria de la subvención, respecto a la media de los últimos doce meses anteriores a la incorporación de los nuevos socios y socias por quienes se percibe la subvención.
También podrán acogerse a estos incentivos las cooperativas y sociedades laborales que incorporen en centros de trabajo situados en la Comunidad Autónoma de Galicia, como personas socias trabajadoras o de trabajo a prueba, a personas menores de 30 años (o menores de 35 años cuando se trate de personas con discapacidad) que en el momento de la incorporación estén desempleadas e inscritas como demandantes de empleo en los términos que se indican.